Al respecto, destacó que la ley del trabajo es “inflexible” que en su momento pretendió favorecer al trabajador y solo ha buscado restringir, citando como ejemplo; el caso de la inamovilidad laboral que no se permite ni despedir y contratar a un trabajador en el caso que no sea productivo.
Aseguró que Fedecámaras cambiaría esta ley completamente la cual calificó como “absurda” ya que a su juicio “no fue discutida ni con los empleadores ni con los trabajadores ni las comunidades es una ley muy mala que lejos de producir bienestar incentiva la vagancia”, dijo, al mismo tiempo que destacó que reformarían la inamovilidad y la jornada de descanso continuo.
Roig afirma que ley de trabajo es “inflexible”
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